Externaliser la gestion de ma prévention ? Quelle drôle d’idée ! Quoi que !

L’externalisation de la fonction de préventeur est peut-être une réponse à ces besoins, offrant une quantité d’avantages aux entreprises.
En tant que préventeur depuis 2001, je suis persuadé que cette approche peut être une stratégie judicieuse pour améliorer la prévention et s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue de la protection de la santé et sécurité des salariés.
Pour vous aider à y voir clair dans votre organisation de la prévention, Anim’Prévention vous accompagne en réalisant un audit de votre organisation de la prévention et en prenant en charge toutes les missions de préventeur à temps partagé ou dans le cadre de missions ponctuelles définies en fonction de vos besoins : 

✅ Définir et valider avec vous votre programme annuel de prévention ;

✅ Manager la démarche de prévention ;

✅ Faire appliquer la politique de santé et de sécurité au travail ;

✅ Établir et mettre à jour l'identification des dangers, l'évaluation et la maîtrise des risques dans le document unique DUERP ;

✅ Identifier, synthétiser et vérifier le respect des exigences légales et autres exigences applicables en matière de santé et sécurité au travail ;

✅ Gérer les habilitations (conduite de chariots, habilitations électriques, sauveteurs secouristes …) ;

✅ Être l'interlocuteur privilégié de tous les salariés pour tous les aspects de prévention et de sécurité ;

✅ Associer des mesures de prévention aux risques identifiés et établir les instructions en précisant les critères opératoires (ex. : fiches de postes, plans de prévention) ;

✅ Assurer la communication interne et externe sur le sujet de la santé et sécurité au travail ;

✅ Former vos salariés à la prévention des risques professionnels ;

✅ Analyser les accidents du travail et proposer des actions de prévention pérennes ;

…

L'externalisation de la fonction prévention est une stratégie gagnante pour les entreprises qui cherchent à améliorer leur efficacité ou des solutions adaptées tout en réduisant les coûts.
Elle permet aux dirigeants de se concentrer sur leur cœur de métier tout en ayant un préventeur à leur côté.

Si vous avez des interrogations, si vous êtes convaincus que c’est la bonne solution pour vous,

✅ Contactez-nous !

Ensemble, nous pouvons identifier précisément vos besoins et mettre en place une stratégie de protection de la santé et sécurité de vos salariés.